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社長のつぶやき

わかる とは かわる 事

2018.09.16

中国、明の学者、王陽明は伝収録の中で、「事上磨錬(じじょうまれん)」と言っている。

事上磨錬とは、実際の行動や実践活動を通して、知識や心、精神を磨くこと。

実行の中にのみ、学問がある、と。

つまり、知っていても行わなければ、知らないのと同じことになる。

「わかった人」は、それが実際の行動にあらわれている人であり、行動の変革ができる人。

「知行合一」という知識と行動が一体の人。

行動の人は、影響力を持っている。

影響力とは人を変える力。


実践の人でありたい。

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